STRATEGI TRANSFORMASI BUDAYA ORGANISASI UNTUK MENINGKATKAN KINERJA ORGANISASI POLDA BENGKULU
Keywords:
Knowledge Management, Innovation, Learning Agility, Talent HRM, Polda BengkuluAbstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk merumuskan strategy Transformasi Budaya Organisasi Untuk Meningkatkan Kinerja Organisasi Polda Bengkulu dengan faktor faktor yang mempengaruhinya. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dan kualitatif (campuran). Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Pengumpulan data menggunakan kuisioner. Teknik analisis data menggunakan analisis Structural Equation Modelling (SEM) yang diolah dengan Smart PLS 3.0 untuk analisis kuantitatif, sedangkan untuk analisis kualitatif menggunakan SWOT, IFE & EFE dan QSPM. Hasil penelitian kuantitatif membuktikan bahwa variabel Knowledge management, Inovasi, Learning Agility dan SDM bertalenta hampir semua variabel berpengaruh terhadap Transformasi Budaya Organisasi dan Kinerja organisasi, kecuali SDM Bertalenta yang tidak berpengaruh pada Transformasi Budaya Organisasi serta SDM Bertalenta yang tidak berpengaruh kepada Kinerja organisasi. Adapun hasil penelitian analisa strategi melalui tahapan strategi input stage dengan IFE & EFE matching stage dengan TOWS dan decision stage dengan QSPM maka strategi yang digunakan dari hasil QSPM Strategi Agilitas Organisasi & Agile Strategi Polda Bengkulu Di Era Revolusi Indutsri 4.0
References
Grønholdt, L., Martensen, A., Jørgensen, S. and Jensen, P. (2014). Customer Experience Management and Business Performance. Proceedings of the 17th QMOD International Conference on Quality and Service Sciences (ICQSS), 3-5 September 2014, University of Economics, Prague, Czech Republic.
Han, Jin K, Narwoon Kim & Srivastava, Rajendra K. (1998). “Market Orientation an Organization Performance: Is Innovation Missing Link?”. Journal of Marketing. p.42-54.
Harter, J. K., Schmidt, F. L., & Hayes, T. L. (2002). Business‐Unitlevel Relationship Between Employee Satisfaction, Employee Engagement, And Business Outcomes: A Meta‐Analysis. Journal of Applied Psychology Vol.87: hal.268-79.
Hartini, S. (2012). Peran Inovasi: Pengembangan Kualitas Produk dan Kinerja Bisnis. Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan, Vol.14, No. 1, Maret 2012: 82−88.
Irmawati, H., Haryono, A.T., dan Wahyono, E. H. (2018). The Influence Of Social Capital, Capital Capacity, and Technological Adaptability To Competitive Advantage of SMEs With Organizational Capability As A Mediating Variable (Studi Pada UKM Batik di Kota Semarang). Jurnal tidak dipublikasikan. Fakultas Ekonomi Universitas Pandanaran Semarang.
Iskandar, Putri Y. A., Sani, M., Hamidah, S., dan Irawan, R. (2018). Kinerja Pemasaran Pada UKM Mebel di Kabupaten Kuningan. Jurnal Equilibrium. Vol.15, Januari - Juni 2018 Hal : 64-74.
Joung, H.-W., B. K. Goh, et al. (2015). "Investigating Relationships Between Internal Marketing Practices and Employee Organizational Commitment in The Foodservice Industry." International Journal of Contemporary Hospitality Management 27: 24.
Kusumawati, R. (2010). Pengaruh Karakteristik Pimpinan Dan Inovasi Produk Baru Terhadap Kinerja Perusahaan Untuk Mencapai Keunggulan Bersaing Berkelanjutan. AKSES: Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol. 54 5 No. 9, April 2010.
Lo, Yin Hsi. April. (2012). Managerial Capabilities, Organizational Culture and Organizational Performance: The resource-based perspective in Chinese lodging industry. The Journal of International Management Studies, Volume 7 Number 1, pp. 151-157.
Monsur, S. M. T. and T. Yoshi (2011). "Improvement of Firm Performance by Achieving Competitive Advanteges Through Vertical Integration in The Apparel Industry of Bangladesh." Asian Economic and Financial Review 2: 27.
Mulyana dan Sutapa. (2014). Peningkatan Kapabilitas Inovasi, Keunggulan Bersaing dan Kinerja melalui Pendekatan Quadruple Helix: Studi Pada Industri Kreatif Sektor Fashion. Jurnal Manajemen Teknologi. Vol.13 No.3, 2014.
Pérez-de-Lema, D. G., E. Alfaro-Cortes, et al. (2012). "Strategy, Competitive Factors and Performance in Small and Medium Enterprise (SMEs)." African Journal of Business Management 6: 14.
Purnomo, R. dan S. L. (2010). Pengaruh kepribadian,self-efficacy, dan locus of control terhadap persepsi kinerja usaha skala kecil dan menengah. Jurnal Bisnis Dan Ekonomi (JBE), 17(2), 144–160ru.
Rahab, Istiqomah, dan Dian Purnomojati. (2009). Permodelan mengenai Peran Product Improvement dan Process Improvement terhadap Kinerja UKM. Laporan Penelitian Universitas Jenderal Soedirman.Purwokerto.
Setiawan, H. (2012). Pengaruh Orientasi Pasar, Orientasi Teknologi Dan Inovasi Produk Terhadap Keunggulan Bersaing Usaha Songket Skala Kecil Di Kota Palembang. Jurnal Orasi Bisnis. Edisi ke-VIII, November 2012. ISSN: 2085-1375.
Setyawati, dan Abrilia, H. (2013). Pengaruh Orientasi Kewirausahaan Dan Orientasi Pasar Terhadap Kinerja Perusahaan Melalui Keunggulan Bersaing Dan Persepsi Ketidakpastian Lingkungan Sebagai Prediksi Variabel Moderasi (Survey pada UMKM Perdagangan di Kabupaten Kebumen). Jurnal Fokus Bisnis. Volume 12, No 02, bulan Desember 2013.
Sidiqqoh, S. A., dan Alamsyah, D. P. (2017). Peningkatan Kinerja Bisnis Usaha Mikro Melalui Kajian Komitmen Dan Abisius Pengusaha. Jurnal Ecodemica, Vol. 1 No. 2 September 2017.
Sihite, Mombang, Sule, E.T., Azis, Y. dan Kaltum, U. (2016). Gain Competitive Advantage Through Reputation. South East Asia Journal of Contemporary Business, Economics and Law, Vol. 10, Issue3(Aug.) ISSN 2289-1560.
Utama, A. (2010). Peran Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Mencapai Keunggulan Bersaing Pada Era Kompetensi Global. Jurnal Efisiensi, 10(1):142.
Wijaya, S., Dewi, K., Noor, C. M., & Alamsyah, D. P. (2015). Telaah Hubungan Kompetensi, Motivasi dan Kinerja Karyawan. Ekono Insentif Kopwil4, 9, 50–55.
Yanuarto, E., Rahab dan Kumorohadi,U. (2012). Peran Kapabilitas Inovasi Terhadap Perbaikan Produk Usaha Kecil Menengah (UKM) Dengan Tekanan Lingkungan Dan Ukuran Perusahaan Sebagai Variabel Moderasi (Studi pada UKM di Kabupaten Purbalingga). Performance. Vol. 16 No. 2 – Sept 2012.
Zawislak, Paulo Antˆonio & Alves, Andr´e Cherubini & Tello-Gamarra, Jorge & Barbieux, Denise & Reichert, Fernanda Maciel. 2012. Innovation Capability: From Technology Development to Transaction Capability. Journal of Technology Management Innovation, Volume 7, Issue 2, pp. 14 27.
