Santi Rahayu, & Muryati, M. (2025). PERAN MEDIASI KEPUASAN KERJA ATAS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi kasus pada Kantor Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Probolinggo). JEMBA: JURNAL EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI, 4(3), 417–438. Retrieved from https://www.bajangjournal.com/index.php/JEMBA/article/view/10515